Вакансии > Специалист службы развития

Специалист службы развития

В несколько компаний динамично развивающегося крупного многопрофильного холдинга требуются специалисты службы развития.

Функции (обязанности) специалиста службы развития:
  • сбор и обработка информации для проведения стратегического анализа;
  • участие в разработке стратегического плана компании;
  • координация проектов развития бизнеса (развитие бизнес-функций) и системы управления (развитие функций менеджмента) на всех стадиях (инициация, планирование, реализация, контроль, анализ);
  • участие в составлении, реализации и анализе исполнения бюджетов проектов развития.

    Требования к специалисту службы развития:
  • базовые знания основ стратегического управления и развития;
  • знание основных офисных программ (word, excel, power point и т.д.);
  • способность к обучению и усвоению новых знаний, а также к получению новых навыков и опыта (наличие отраслевого опыта не имеет принципиального значения);
  • умение работать в команде;
  • необходимо в короткие сроки освоить технологии и методики, по которым работают все компании холдинга, чему отчасти будет способствовать тестирование (см. следующий пункт);
  • обязательное дистанционное тестирование* перед собеседованием (даже если после успешного прохождения тестирования соискатель не будет принят на работу, он будет включен в кадровый резерв и с большой вероятностью в короткий срок будет принят на работу на должность специалиста службы развития с аналогичными условиями в другую организацию нашей многопрофильной группы компаний, которая постоянно развивается и расширяется, в том числе за счет создания или приобретения новых бизнесов).

    * на самом деле это не просто тестирование, а подготовка и частичное обучение соискателя. Тестирование будет проводиться специалистами Компании РиК (консалтинговая компания, с которой мы сотрудничаем уже много лет).

    Условия работы специалиста службы развития:
  • оформление по трудовому кодексу;
  • стабильная заработная плата (оклад от 250 тыс. руб. – точная сумма определяется по результатам собеседования и тестирования);
  • система мотивации (верхних ограничений переменной части оплаты труда НЕТ);
  • возможность профессионального и карьерного роста;
  • участие в масштабных и интересных проектах;
  • полный социальный пакет (в т.ч. добровольное медицинское страхование);
  • территориальное расположение: центр Москвы;
  • место на парковке;
  • иногородним предоставляется квартира для проживания (переезд оплачивается).

    Резюме можно направить по электронному адресу: /мыло/.

    В теме письма нужно указать название вакансии.

    Обращение к соискателям на вакантные должности в крупном многопрофильном холдинге